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皇冠体育,新赛季裁判员会议举行

来源:www.hg07111.cc   作者:hg0088   日期:2017-10-08 14:44

  2017-2018新赛季中国排球超级联赛技术代表、裁判员会议在京举行,总局排管中心主任李全强表示,建设好一支作风正派、业务过硬、品行端正、团结进取的技术代表队伍和裁判员队伍是完成好联赛组织工作的重要保证。
 
  今年年初,新的领导班子就位,在东京奥运周期,他表示中心会主动适应和把握体育事业发展与改革的新常态,提高政治站位,结合排管中心工作的实际情况,确定了一手抓改革,一手抓正风肃纪的工作方针和工作思路。通过深化管理体制,联赛改革,健全和完善裁委会和裁判员监管制度及相应的管理办法等多种举措,理顺管理体制,更有效的发挥管理职能,进一步推进联赛的职业化、市场化进程,扩大影响力和宣传力度,加强裁判队伍建设的管理,为排球竞赛活动提供更好的保障条件。
 
  在总结以往技术代表和裁判员工作中曾出现过的问题后,李全强要求与会者应进一步增强“四个意识”,从讲政治高度提高对联赛裁判工作的重要性认识;要加强学习、钻研业务,不断提高业务能力和水平;要遵章守纪,把规矩和纪律挺在前面,保持清正廉洁;要讲团结、树正气,注重个人的品行修养。李全强最后表示,新赛季联赛技术代表和管委会成员要大胆工作,要真管,敢管,严管,会管,处理好赛区、运动队、赞助商和商务运行者等多方面的关系,维护好运动队的利益和赞助商的合作权益,使新赛季联赛的影响力能够不断扩大、提升。“排管中心多年来对于赛风赛纪工作要求是一贯严格的,今后这方面的工作还会严上加严。”李全强说。
 
  总结以往问题,李全强坦言要正视问题,他认为技术代表和管委会的工作中,尚存缺乏统一的、规范的、完整的流程体系和工作标准。比如,每个技术代表和赛区之间的工作要求的尺度标准不尽一致。有的技术代表对规则和技术方面学习和钻研不够,出现问题,缺乏解决的及时有效性,各方影响和反映不好;在应对突发事件时,缺乏预案和果断处置的能力;对一些问题和现象不能大胆管理,瞻前顾后,怕得罪人;对裁判员的管理失之于宽,失之于软,碍于情面,讲问题时不能做到红脸出汗,多是蜻蜓点水,得过且过,个别技术代表对自己的工作职责不太清晰,管理不到位。
 
  在讲话中,他特别提到全运会成年女排3、4名决赛北京对辽宁的比赛。他说:“赛场上出现发生的问题是完全有能力有条件可控的,但就是我们赛场强化管理意识不够,能力水平有限,软之又软,带来很多麻烦。”此外,他反对裁判员搞团伙文化、圈子文化。他说:“我们要正视问题的存在并以零容忍的态度坚决整治。中心对这些不良风气和现象,要坚决打击,绝不姑息,对情节恶劣,问题严重、影响极坏的个别人坚决清除队伍。”
 
  在接下来的两天里,联赛组委会还将安排技术代表和俱乐部商务负责人业务培训,裁判员培训,新闻官、技术统计及鹰眼操作的业务培训。会议将于9月30日结束。
 
  
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